西南油气田安研院党委“四向”发力强化示范党支部建设

发布时间:2022-07-05 16:08:31
作者:何坤忆
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安研院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻公司党委各项决策部署,坚持“四向”发力,持续强化示范党支部建设,不断推动基层党建“三基本”建设和石油传统“三基”工作有机融合,把安全环保难点作为党建工作重点,充分发挥党支部战斗堡垒作用和先进基层党组织示范引领作用,推动基层党建与基层管理全面融合、全面进步、全面过硬。

在政治引领上发力,筑牢支部堡垒根基。贯彻落实“第一议题”制度,及时学习传达习近平总书记重要指示批示精神,坚定理想信念;聚焦重点难点问题,开展党建课题研究与实践,先后获评“全国石油石化企业基层党建创新论坛案例评选优秀奖”、公司“优秀基层党组织书记案例”、公司“党课开讲了”优秀党课等荣誉,不断提升党建工作水平。强化纪律作风建设,全方位开展作风建设总动员、作风建设大讨论,联系岗位实际,谈体会谈感想;狠抓日常工作作风,端正员工工作纪律,筑牢思想防线。

在相融互促上发力,发挥党员先锋作用。坚持党建与安全环保工作深度融合,围绕公司上产500亿安全环保重点、难点、热点领域开展攻关研究,成立“党员冲锋队”,集中力量技术攻关,急难险重项目党员骨干冲锋在前;创建党员示范岗、党员示范团队,充分发挥党员先锋模范作用。党小组与班组“两组融合”,党员与技术骨干“双向培养”,打造“党务+技术”的复合型人才队伍。创新组织生活,党建业务深度融合开展主题党日活动,将安全环保技术研讨与党员学习教育相结合。构建全方位、立体式“党建结对联建”新格局,结合自身业务特点与发展需要,深化与地方政府、兄弟单位、院机关科室交流与合作,开展“燃气安全进校园”志愿服务活动,“学家风 守孝廉”等主题党日活动,将党建结对联建作为党建与业务同频共振、党建与安全环保工作深度融合的重要载体。

在品牌打造上发力,拓展安心文化内涵。强化文化引领,全院共建“安心文化”,打造特色党建品牌。持续开展“书香天宇”系列读书会,围绕“感恩”“奉献”“党史”等主题,员工亲身讲述阅读感悟,文化自信厚积薄发。开展“学在天宇”系列讲堂,聚焦法律、摄影、职场技能等主题,立足解决广大员工关心的疑点难点问题,深入推进学习型党组织建设。举办“天宇杯”体育竞赛,促进全员健身运动,丰富党员群众业余生活,展示良好精神风貌和昂扬斗志。强化新闻宣传,多角度、多形式、多载体开展先进人物、典型事迹宣传报道,积极探索融媒体载体建设,讲好“安研故事”。

在凝聚人心上发力,激发创新创效活力。围绕中心工作,以党建带工建、以党建带团建,凝聚员工服务群众,激发团队创新创效活力。建成集阅览、交流、健身功能于一体的“安之家”党建带团建活动阵地,持续开展“送温暖”“金秋助学”等爱心帮扶工程,积极为职工群众办实事、解难事;开展重走长征路等主题团建活动,广泛开展形式多样的文体活动,不断增强员工的归属感、获得感、幸福感。紧紧围绕安研院“3341”发展战略,坚守上产500亿安全环保底线、红线,聚焦公司重点上产项目,着力监督能力提升、“卡点”技术突破与专业技术支撑,为建成业内一流安全环保技术机构作出新的贡献,为公司双标杆企业建设和上产500亿新会战提供安全环保决策支撑。

(责任编辑:于昊阳)

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