近日，由中国国家创新与发展战略研究会（以下简称“国创会”）主办的“创新人才计划启动暨研讨会”在北京召开。会议汇聚了企业家代表、专家学者及行业协会负责人。

嘉宾合影

国创会副秘书长曹炜表示，当前我国正处于高质量发展的关键阶段，“十五五”规划蓝图已绘就。面对复杂多变的环境，许多企业家面临“政策理解不透、创新路径不明、技术应用不深”的挑战。

国创会副会长吕本富教授表示，企业需通过流程、组织、文化等多维度推动商业模式变革，实现从“0到1”的原始创新与“1到N”的迭代创新并重。

国创会数字经济工作委员会执行主任程月辉表示，传统企业家培训模式已难以应对人工智能、数字经济等新技术变革。“创新人才计划”的目标是培育一批兼具战略眼光、创新思维与实战能力的“研究型企业家”。启动仪式上，吕本富、周长青、程月辉与邓作平共同按下“创新人才计划”启动键，面向未来企业家的创新赋能工程正式落地。

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在签约环节，国创会数字经济工作委员会与湖南省数字促进会、中国电子信息行业联合会数字经济专委会、中国京港澳总商会等机构签署战略合作协议。

在圆桌论坛环节，企业家代表分享了创新实践。湖南省数字促进会会长黄辉指出，通过“数字员工”在医药企业财务管理的应用，实现显著降本增效。航英电子科技集团董事长孙志强分享：“我们通过AI模型对矿业皮带断裂进行预警，实现了从‘事后维修’到‘事前预警’的跨越。”北京中科汇联董事长游世学提出“人工智能思维”的重要性，强调企业需提前布局数据积累与场景梳理。

圆桌对话

在自由讨论环节，参会企业家围绕企业家如何争取理解时代背景、企业家在创新中的角色定位和把握创新的关键要素资源等主题展开热烈讨论。

“创新人才计划”的启动回应了企业家的现实焦虑，更开启了企业家从“经营者”向“研究型企业家”转型的新路径。